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        美豐新聞
         
        【公司兩會】公司召開十二屆五次職代會暨2021年工作會
        2021年3月4日
        出自:黨群工作部



        本網訊 3月4日,公司十二屆五次職代會暨2021年工作會在總部召開。會議吹響開新局的號角,擂響啟新程的戰鼓,標志著公司以“價值引領、價值創造、價值提升”為導向,以“兩極三基六協同”為發展格局的新征程全面開啟。

        董事長、黨委書記、總裁王勇向大會作題為《迎難而上育新機 勇于擔當開新局 奮力邁向“十四五”高質量發展新征程》的工作報告,全面總結2020年及“十三五”期間主要工作,分析“十四五”期間公司面臨的形勢,部署“十四五”期間及2021年重點工作。

        面向“十四五”發展,王勇在工作報告中仔細研判面臨的形勢和任務,要求準確把握形勢,乘勢而上,主動作為,在搶抓機遇中實現高質量發展;堅持問題導向,找準差距,改進提升,在解決問題中實現高質量發展;突出目標引領,科學謀劃“十四五”,在擘畫藍圖中實現高質量發展。

        2021年是“十四五”規劃開局之年,王勇要求,堅持以質量效益為中心,突出企業改革和創新發展雙輪驅動,著力抓好“產業優化、科技創新、優化運營、防控風險、企業改革、黨建引領”六項重點工作,打好“提質增效、轉型發展、創新創造、強基固本、管理提升、引領發展”六大戰役,為“十四五”發展起好步、開好局。

        2021年是中國共產黨建黨100周年,王勇要求,大力開展“爭先創效”活動,扛起“爭當表率、爭做示范”的光榮使命。一是要組織好黨史教育活動,二是要謀劃好建黨100周年慶祝活動,三是要開展好典型選樹活動,營造紅心向黨、忠心報國、匠心強企的濃厚氛圍。

        會議期間,與會代表分組對提交大會審議的相關報告進行認真、充分的討論。審議并通過《公司工作報告》《財務預決算工作報告》《職工福利費使用和安排情況報告》《十二屆五次職工代表專門工作委員會成員調整建議名單》;簽訂《經營管理目標責任狀》《工資集體協議》《集體勞動合同》《女職工特殊權益保護專項集體合同》;開展領導班子成員民主測評;書面聽取2020年黨建自評報告、領導班子成員述職述廉,討論2021年黨建思想文化工作安排意見;表彰2020年度紅旗單位、文明單位、先進集體、優秀管理干部和優秀員工。

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